失业保障（失业保障金领取条件有哪些）

朝阳保险：

累计缴费满一年但不足五年的失业人员，最长可领取十二个月的失业保险金。累计缴费满五年但不足十年的失业人员，最长可领取十八个月的失业保险金。累计缴费十年以上的失业人员，最长可领取二十四个月的失业保险金。

失业保险金的领取期限根据个人累计缴费年限有所不同。具体规定为：累计缴费满一年不足五年，最长可领取十二个月；累计缴费满五年不足十年，最长可领取十八个月；累计缴费十年以上，最长可领取二十四个月。

失业保险金的领取月数是根据失业前累计缴纳失业保险费的时间来确定的，最长不得超过24个月。具体来说，如果累计缴费时间满1年但不足2年，可以领取3个月的失业保险金；满2年但不足3年，可以领取6个月；满3年但不足4年，可以领取9个月；满4年但不足5年，可以领取12个月。

失业金的领取期限依据缴费年限有所区分.累计缴费满1至5年者，最多可领取失业保险金12个月；若缴费达到5至10年的档位，则最长可领18个月；倘若缴费年限长达10年或以上，则最长能够领取24个月经费.在已就业再失业的情形下，缴费时间将重计。

1、要求失业前用人单位及个人累计缴费需满一年且不满五年者，可获得最长为期12个月的失业保险金；若累计缴费达五年但不满十年，则可领取最长为期18个月的失业保险金；而对于累计缴费已满十年的，其可领取的失业保险金期限最长为24个月。

2、失业保险金的领取期限根据个人累计缴费年限有所不同。具体规定为：累计缴费满一年不足五年，最长可领取十二个月；累计缴费满五年不足十年，最长可领取十八个月；累计缴费十年以上，最长可领取二十四个月。

3、累计缴费满一年但不足五年的失业人员，最长可领取十二个月的失业保险金。累计缴费满五年但不足十年的失业人员，最长可领取十八个月的失业保险金。累计缴费十年以上的失业人员，最长可领取二十四个月的失业保险金。

4、失业保险金的领取月数是根据失业前累计缴纳失业保险费的时间来确定的，最长不得超过24个月。具体来说，如果累计缴费时间满1年但不足2年，可以领取3个月的失业保险金；满2年但不足3年，可以领取6个月；满3年但不足4年，可以领取9个月；满4年但不足5年，可以领取12个月。

5、根据《失业保险条例》第十七条的规定，如果个人在失业前的累计缴费时间达到1年至5年，最多可领取12个月的失业保险金；若累计缴费时间在5年至10年之间，则最长可领取18个月的失业保险金；累计缴费时间超过10年的，最多可领取24个月的失业保险金。

6、失业金最多可以领取24个月。失业金的领取期限取决于失业前用人单位和本人累计缴纳失业保险费的时间。具体来说，如果累计缴费时间满1年但不足5年，领取失业保险金的期限最长为12个月。如果累计缴费时间满5年但不足10年，领取期限最长为18个月。

失业保险的作用主要体现在以下几个方面：保障基本生活当劳动者因非个人原因暂时失去工作，无法获得经济收入时，失业保险可以提供一定的物质帮助，保障其最基本的生活需求。这有助于避免失业者因经济压力而陷入困境。促进再就业失业保险不仅仅是提供经济援助，更重要的是促进失业者的再就业。

保障基本生活当劳动者失去工作时，失业保险可以提供一定的资金援助，确保失业者及其家庭在失业期间的基本生活需求。这种援助可以是现金补贴、食品券、住房补助等形式，有助于缓解失业带来的经济压力。促进再就业失业保险制度不仅关注失业者的生活保障，更重视帮助他们重新就业。

基本生活保障失业保险提供基本生活保障，保障失业人员在失业期间的生计。一旦失业，失业人员可以领取失业保险金，用于支付日常生活中的基本开销，如食物、住房等。这种经济援助可以有效减轻失业人员在找工作期间的压力。失业保险有助于保持社会稳定和个人心理平衡。

失业保险制度的实施，能够减轻因失业带来的社会压力，维护社会稳定。通过保障失业人员的基本生活，减少因失业引发的社会矛盾和冲突，有助于构建和谐社会。为雇主提供风险保障对于雇主而言，缴纳失业保险也能起到风险分散的作用。当企业面临经济波动或产业结构调整时，可能会有员工失业的风险。